Un objectif est l'action de partir d'un état présent vers un état désiré (en fait, de satisfaire un besoin ou un désir)

 

Prenons un exemple simple:

 

Vous êtes dans votre salle à manger et vous souhaitez vous rendre dans votre cuisine pour prendre un verre. Vous allez formaliser votre objectif mentalement en imaginant le verre, sa place dans la cuisine et ensuite vous allez passer à l'action pour exécuter une suite de taches qui vont permettre d’atteindre cet objectif.

 

C'est simple, non?

 

Pour certaines personnes cela peut en être différent ! peut-être ne peuvent-elles pas se l'imaginer, pas se déplacer, leur état mental n'est pas à l'action mais à la procrastination. Il y a peut-être un obstacle qui les en empêche.

 

Donc avant de passer à l'action il est bon de se poser quelques questions.

 

Quel est mon objectif ?

 

Est-ce que cela donne du sens à ma vie ?

 

Est-ce réalisable ?

 

À ce stade, si vous avez répondu OUI à ces questions vous avez de grandes chances de réaliser votre objectif. En les formalisant vous avez été obligé de vous imaginer mentalement à l'action.

 

Ensuite, il faut se poser les questions essentielles sans en étant objectif et honnête Si vous avez les capacités et les ressources, que vous les avez bien identifiées, là encore vous avez toutes les chances, que votre objectif se réalise..

 

Ai-je les ressources ?

 

Les capacités nécessaires ?

 

Généralement, c'est sur les capacités ou les ressources que ça pèche, car il y un facteur émotionnel qui intervient, créer par une multitude de croyances. Je ne suis pas capable, je ne peux pas demander de l’aide, les autres vont me juger, etc….

 

Et la dernière question qui permet de savoir à quel moment je passe à l’action.

 

Quel temps je me donne pour le réaliser?

 

Un accompagnement à la réalisation de vos objectifs permet de clarifier les freins qui pourraient vous empêchez de le réaliser, d’aller puiser dans vos expériences, des capacités communes qui seront nécessaires à la réalisation de cet objectif, de vous donner le meilleur mental qui vous pousse à agir et définir un plan d’action sur lequel vous vous engagez.